Ansettelsesutvalget - retningslinjer

Ansettelsesutvalget har ansvar for å ansette i utdannings- og forskningsstillinger. Utvalget har ansvar
for at habilitetsregler overholdes og at prinsippet om at den best kvalifiserte søkeren ansettes i
henhold til de lover og forskrifter som gjelder for virksomheten.

Spesifisert ansvar

• Vedta utlysningstekst
• Oppnevne bedømmelseskomite
• Ansette vitenskapelig stillinger over 1 år

Undervisningsutvalget består av:

• Rektor (vara: prorektor)
• 2 ansatte i undervisnings- og forskningsstilling
• 1 ekstern styrerepresentant
• 1 ansatt i teknisk/administrativ stilling
• 1 studentrepresentant
• Enhet for HR er sekretær for utvalget.

Rektor utpeker representantene etter anbefaling fra instituttleder og direktør, med unntak av studentrepresentanten som velges av og blant studentene for en periode på 1 år. Utvalgets funksjonsperiode er i samsvar med styrets (4 år), men med oppstart innen et halvt år etter at nytt styre trer i kraft. 

Medlemmene av ansettelsesutvalget har selv ansvar for å melde fravær og inhabilitet.

Ansettelsesutvalget er beslutningsdyktig når 2/3 av medlemmene deltar. Hvis utvalget ikke kommer
til enighet i en sak, eller om minst ett av medlemmene ber om det, skal saken behandles i styret.

 

Myndighetskartet ved ansettelse og opprykk 

Styret vedtok i  11.12.2019 følgende myndighetskart foransettelse og opprykk ved AHO.